Trong mọi trường hợp, khi bị NSDLĐ trả lương không đúng thời hạn theo hợp đồng, người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng

Câu hỏi liên quan

• Cơ quan, cá nhân nào có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân?

• Hợp đồng lao động phải do chính người lao động giao kết và thực hiện

• Theo quy định của Bộ luật lao động sửa đổi, bổ sung năm 2013 thì người lao động có những nghĩa vụ nào sau đây?

ZUNIA12

• Trong quá trình giải quyết tranh chấp lao động, hai bên tranh chấp có nghĩa vụ gì?

• Người lao động có quyền đình công không? Trường hợp nào không được đình công?

• Người lao động làm việc cho người sử dụng lao động đủ 12 tháng thì mới được nghỉ hàng năm

• Tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm:

• Trong thời gian thử việc người lao động được trả lương như thế nào?

• Không được đình công ở nơi sử dụng lao động trong trường hợp nào?

• Người lao động muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không xác định thời hạn phải:

• Hợp đồng lao động có thể được giao kết bằng các hình thức nào sau đây?

• Anh, chị hãy cho biết, theo quy định của Bộ Luật lao động thì thời gian thử việc được quy định như thế nào?

• Trong trường hợp thay đổi cơ cấu hoặc công nghệ, người sử dụng lao động có quyền cho những người lao động làm việc trong doanh nghiệp dưới 12 tháng thôi việc

• Hình thức hợp đồng lao động đối với người chưa đủ 18 tuổi có thời gian làm việc dưới 01 tháng là?

• Mức hưởng trợ cấp thôi việc là:

• Mức phạt tiền nào dưới đây khi người sử dụng lao động có hành vi  không lập hồ sơ ghi rõ số lao động đã cho thuê lại, bên thuê lại lao động, phí cho thuê lại lao động; không thông báo hoặc thông báo sai sự thật cho người lao động biết nội dung của hợp đồng cho thuê lại lao động; không thông báo bằng văn bản gửi Sở Lao động – Thương binh và Xã hội theo quy định về địa điểm, địa bàn, thời gian bắt đầu hoạt động và người quản lý, người giữ chức danh chủ chốt của doanh nghiệp; về việc thay đổi người quản lý, người giữ chức danh chủ chốt, vốn điều lệ của doanh nghiệp theo quy định của pháp luật; không báo cáo tình hình cho thuê lại lao động theo quy định của pháp luật?

• Người lao động tham gia đình công được hưởng lương như thế nào?

• Hợp đồng nào dưới đây có thể giao kết bằng lời nói?

• Trong trường hợp nào người lao động được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động?

• Hàng năm, người sử dụng lao động phải tổ chức đào tạo nâng cao kỳ năng nghề cho người lao động