Trường hợp phải ngừng việc, người lao động được trả lương thế nào?

Câu hỏi liên quan

• Nhiệm vụ của thanh tra Nhà nước về lao động:

• Tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm của ngày thường là bao nhiêu?

• Hội đồng trọng tài lao động không có thẩm quyền hòa giải tranh chấp tập thể về quyền

ZUNIA12

• Trọng tài lao động có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động tập thể về lợi ích

• Người lao động làm việc 12 tháng tại một doanh nghiệp trong điều kiện bình thường thì được nghỉ hàng năm, hưởng nguyên lương bao nhiêu ngày?

• Thoả ước lao động tập thể là một văn bản:

• Trong quan hệ giữa người lao động với người sử dụng lao động, có mấy loại tranh chấp lao động?

• Trong doanh nghiệp có nhiều tổ chức đại diện người lao động thì tổ chức nào được quyền lãnh đạo đình công?

• Người sử dụng lao động không được sử dụng lao động nữ làm việc ban đêm, làm thêm giờ và đi công tác xa trong trường hợp nào sau đây?

• Chỉ có NSDLĐ mới có quyền ra quyết định xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động

• Theo quy định của Bộ luật lao động 2019 thì tổng số ngày lễ, tết trong một năm là:

• Người lao động đi nghỉ hàng năm ở trong nước để thăm bố, mẹ, vợ (hoặc chồng), con thì được người sử dụng thanh toán tiền tàu xe và tiền lương trong những ngày đi đường.

• Hợp đồng lao động và hợp đồng kinh tế khác nhau như thế nào?

• Đối với hợp đồng lao động xác định thời hạn có thời hạn dưới 12 tháng, Người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nhưng phải báo trước cho người sử dụng lao động bao nhiêu ngày?

• Theo quy định của pháp luật lao động, người lao động có quyền gì?

• Người lao động có quyền đình công không? Trường hợp nào không được đình công?

• Các chế độ bảo hiểm xã hội hiện hành?

• Có mấy loại hợp đồng lao động?

• Tổng số giờ làm thêm được quy định như thế nào?

• Người nước ngoài lao động tại Việt Nam cho doanh nghiệp nước ngoài ký hợp đồng theo luật lao động nước nào?