Viên chức có mấy quyền về nghỉ ngơi và là những quyền nào?
Suy nghĩ và trả lời câu hỏi trước khi xem đáp án
Tổng hợp 375 câu trắc nghiệm Luật Viên chức có đáp án nhằm giúp bạn ôn tập và luyện thi viên chức 2020 đạt kết quả cao.
Theo Luật Viên chức 2010 và sửa đổi năm 2019. Thời gian tạm đình chỉ công tác không quá 15 ngày, trường hợp cần thiết có thể kéo dài thêm nhưng không quá bao nhiêu ngày?
Viên chức giữ chức vụ quản lý có thời hạn bao nhiêu năm?
Luật Viên chức số 58/2010/QH12 ngày 15/11/2010 được Quốc hội nước Cộng Hoà Xã Hội Chủ Nghĩa Việt Nam, khoá XII, kỳ họp thứ 8 thông qua, chương III, gồm bao nhiêu điều?
Điều 56: Các quy định khác liên quan đến kỉ luật viên chức: “viên chức đang trong thời hạn xử lý kỷ luật, đang bị điều tra, truy tố, xét xử thì không được bổ nhiệm, biệt phái, đào tạo, bồi dưỡng, giải quyết nghỉ hưu hoặc thôi việc” đúng hay sai?
Điều 53 Điều 53 Thời hiệu, thời hạn xử lí kỉ luật quy định: Thời hạn xử lí kỉ luật không quá?
Trong quá trình thực hiện hợp đồng làm việc nếu 1 bên có yêu cầu thay đổi nội dung hợp đồng thì cần báo cho bên kia biết trước mấy ngày?
Viên chức có bao nhiêu nghĩa vụ?
Điều mấy của Luật Viên chức 2010, nói về nghĩa vụ của viên chức quản lý?
Điều 42: Phân loại đánh giá viên chức quy định: Hằng năm, căn cứ vào nội dung đánh giá, viên chức được phân thành những loại nào?
Theo Luật Viên chức sửa đổi năm 2019. Nội dung ở phương án nào sau đây có nội dung không đúng?
Điều 23 trong chương III Tuyển dụng, sử dụng viên chức - Luật Viên Chức quy định: Phương thức tuyển dụng viên chức là?
Điều 14, Quyền của viên chức về hoạt động kinh doanh và làm việc ngoài thời gian quy định, Luật viên chức 2010, gồm mấy khoản?
Việc tuyển dụng viên chức được thông qua mấy hình thức:
Điều 40: Căn cứ đánh giá viên chức quy định: Việc đánh giá viên chức được thực hiện dựa trên căn cứ nào?
Cơ quan nào quy định nguyên tắc, phương pháp xác định vị trí việc làm, thẩm quyền, trình tự, thủ tục quyết định số lượng vị trí việc làm trong đơn vị sự nghiệp công lập.
Theo Luật Viên chức 2010 và sửa đổi năm 2019. Hình thức kỷ luật nào sau đây không phải là hình thức kỷ luật đối với Viên chức không quản lý?
Điều 45 chế độ thôi việc quy định: Viên chức không được hưởng trợ cấp thôi việc nếu thuộc trường hợp nào sau đây?
Theo Luật Viên chức 2010 và sửa đổi năm 2019. Viên chức bị cấm hành nghề hoặc bị hạn chế hoạt động nghề nghiệp trong một thời hạn nhất định theo quyết định của cơ quan có thẩm quyền, nếu không bị xử lý kỷ luật buộc thôi việc thì đơn vị sự nghiệp công lập giải quyết như thế nào?
Điều 54 tạm đình chỉ công tác quy định: trong thời hạn xử lí kỉ luật ai là người quyết định tạm đình chỉ công tác của viên chức nếu thấy viên chức tiếp tục làm việc có thể gây khó khăn cho việc xem xét, xử lí kỉ luật.
Theo Luật Viên chức sửa 2019 đổi Cơ quan nào quy định chi tiết tiêu chí phân loại đơn vị sự nghiệp công lập, đối với từng lĩnh vực sự nghiệp?
Kỹ năng tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân sự hiệu quả
Hướng dẫn các món canh tuyệt ngon và bổ dưỡng
Hướng dẫn thủ tục mua bán và chuyển nhượng nhà đất
Hệ thống đánh giá KPI dành cho doanh nghiệp hay nhất
Ôn thi bằng lái xe máy
Thông tư 01 HD trình bày văn bản hành chính
Luật doanh nghiệp năm 2020 có sửa đổi bổ sung
Mẫu đơn xin việc, cv đẹp file word chuẩn nhất 2020
Mẫu tờ trình đề nghị, đề xuất thông dụng nhất 2020
Mẫu hợp đồng mua bán hàng hoá và dịch vụ 2020
Bộ luật thương mại mới nhất năm 2020
Nghị định 100 CP về quy định xử phạt giao thông