Những yếu tố chính yếu mà chúng ta muốn giải thích hay dự báo trong mô hình hành vi tổ chức thì được gọi là các biến độc lập:

Câu hỏi liên quan

• Phản ứng của nhân viên khi bất mãn tổ chức:

• Khi nhân viên cảm thấy không công bằng, họ có thể phản ứng theo mấy cách? 

• Bản chất của mô hình cơ cấu tổ chức kiểu mạng lưới?

ZUNIA12

• Năm nhân viên từ các phòng ban khác nhau trong công ty cùng đi ăn trưa thì có được coi là một nhóm chính thức không?

• Một trong những ảnh hưởng phi chức năng của văn hóa tổ chức là:

• Phong cách lãnh đạo, quyền lực và xung đột là biến thuộc ..………………:

• Văn hóa mạnh là văn hóa mà ở đó có đặc điểm:

• Trong những khả năng dưới đây đâu là khả năng không quan trọng khi làm việc trong nhóm?

• Trước khi gửi thông điệp, người truyền tin đặt mình vào địa vị của người nhận tin là biểu hiện của?

• Sự hài lòng trong công việc là một thái độ chung đối với công việc của một người; sự khác biệt giữa số lần khen thưởng mà người làm việc nhận được và số lần khen thưởng mà họ tin là mình lẽ ra không nhận được.

• Yếu tố nào là hệ thống giá trị, niềm tin được chia sẻ bởi các thành viên trong tổ chức và hướng dẫn hành vi của người lao động trong tổ chức?

• Khi tổ chức tham gia vào xung đột và việc giải quyết xung đột quyết định đến sự sống còn của tổ chức thì tổ chức sẽ có xu hướng sử dụng phong cách sau để giải quyết xung đột: 

• Khi làm việc trong tổ chức, cá nhân luôn mong muốn được đối xử công bằng. Họ có xu hướng so sánh?

• Giải quyết xung đột dẫn đến kết quả thắng-thắng là cách giải quyết:

• Văn hóa tổ chức thể hiện qua các nội dung sau ngoại trừ: 

• Lọc tin nhằm mục đích gì?

• Lý thuyết công bằng cho chúng ta thấy mỗi cá nhân không chỉ quan tâm đến phần thưởng mà họ nhận được so với công sức họ bỏ ra mà còn so sánh tỉ lệ này với những người khác:

• Đặc điểm nổi bật của cơ cấu tổ chức kiểu ma trận?

• Các yếu tố ở cấp độ nhóm ảnh hưởng đến các biến phụ thuộc trong mô hình hành vi tổ chức:

• Nhóm là hai hay nhiều cá nhân, có tác động qua lại và phụ thuộc lẫn nhau, nhưng mục tiêu của mỗi thành viên trong nhóm là khác nhau: